Experiența mea în coaching este una de început.

Nu am pretenția că stăpânesc întregul proces dar știu că lucrez pentru asta.

Experiența mea în viață  este de 30 de ani de carieră militară și o familie frumoasă.

Am pretenția că am acumulat cunoștințe despre procese și mai ales că am învățat să cunosc oamenii.

Mi-am asumat rolul de a ajuta oamenii să se dezvolte.

Nu am pretenția că am mulți clienți, dar cu cei cu care lucrez o fac responsabil.

Mi-am asumat rolul de a mă schimba pe mine pentru a fi la nivelul dorințelor clienților.

Am pretenția că în fiecare zi, așa cum m-am dezvoltat ca lider, lucrez și îmi urmăresc progresele.

Îmi place și cred că voi fi un excelent coach în domeniul executiv.

Acesta este domeniul în care experiența mea de lider militar îmi este de ajutor.

Sprijin clienții să fie performanți în ceea ce își doresc a fi, după standarde pre-stabilite.

Standarde în performanța individuală sunt dificil de identificat în literatură dar dacă o viață am făcut performanță atunci le pot construi.

Pentru a fi util clientului trebuie să îmi fiu, înainte de toate, util mie.

Nu am pretenții că sunt un extraordinar coach, dar știu că asta vreau să fiu.

Ca să fiu bun în ceea ce fac am luat modelul de dezvoltare din construcția mea de lider.

Am pretenția că mă transform din omul care are soluții și ordonă în omul care ascultă, întreabă și la nevoie îndrumă.

Oricare client din zona de afaceri are un obiectiv de îndeplinit , acela al eficienței maxime.

Rolul meu este să-l ajută să se vadă, să se descopere, să-și vadă resursele neutilizate.

Nu cred că acel client ar trebui să se oprească aici ci să vadă mai departe ceea ce are special și mai ales echilibrul în viață.

Cred, și mi-am demonstrat în formarea ca lider, că omul poate conduce oameni prin tranzacții, îmi dai și îți dau, dar cred că poate mai mult, se poate transforma și poate transforma lumea.

Lucrez la transformarea mea ca profesionist, cu accent pe ceea ce știu despre mine și vreau să schimb.

Lucrez la transformarea mea ca profesionist, cu efort pe ceea ce nu știu că știu și pe curajul de a căuta și a folosi acele resurse necunoscute.

Lucrez cu mine și cu clienții pentru a înțelege că performanța nu crește doar prin efort propriu ci și prin efortul celor cu care lucrăm și care au nevoie de schimbare.

Lucrez cu mine și cu clienții pentru a gândi lucruri mari și pentru a descoperi energia care ne face să le facem cu plăcere.

Am învățat că adrenalina este bună în etape scurte și pe segmente de drum către țintă, dar că dopamina este plăcută pe termen lung și pentru bucuria întregii călătorii către țintă.